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第236章 社团发展（第1页）

刘星理解李非凡的难处。

他知道，仅凭五个人就想维持一个专门处理灵异事件的社团正常运转，还要处理一整座城市的灵异复苏事件，的确非常困难。

尤其是他们面对的还是那些难以捉摸，甚至足以致命的诡异。

他拍了拍李非凡的肩膀，安慰道：“辛苦你了，李非凡。这段时间确实难为你了，我没想到事情会发展成这样。现在我回来了，社团的事情就交给我吧。”

刘星环视了一下众人，看到杜锦、邓非、楚冲和王灵灵脸上都带着明显的疲惫之色。

他知道，李非凡的抱怨并非空穴来风，这些年轻的社员们确实已经到达了极限。

“大家最近都辛苦了。”

刘星语气诚恳地说：

“我知道你们承受了很大的压力，也面临着巨大的危险。我保证，接下来我会重新调整社团的运作方式，减轻大家的负担。同时，我们也要想办法招募新的成员，壮大我们的队伍。”

他停顿了一下，继续说道：

“首先，我们需要对现有的任务进行分类和评估，将那些危险系数过高的任务暂时搁置，优先处理那些相对安全的任务。其次，我会针对每个人的特长和能力，制定相应的培训计划，提升大家的实战能力和应对突发事件的能力。”

刘星的目光变得坚定起来：

“我知道，前方的道路依然充满挑战，但只要我们团结一心，共同努力，就一定能够克服所有的困难，守护这座城市的和平与安宁。”

他的话语充满了力量，也让在场的社员们重新燃起了希望。

他们知道，刘星的回归不仅仅意味着主心骨的回归，更意味着他们即将迎来新的转机。

在刘星的带领下，魂主社团必定能够发展壮大，成为守护这座城市的一道坚实屏障。

孟老特意为刘星准备了一份慷慨激昂的发言稿，这份稿件不仅仅是简单的几句话，而是饱含深意，旨在鼓舞社团成员的士气，这在当前的形势下显得尤为重要。

因为社团最近经历了一些波折，成员们的情绪低落，需要有人站出来稳定军心，重振旗鼓。

刘星在社团中拥有强大的个人形象和影响力，大家对他都十分信服。

然而，刘星平时激励士气的方式比较直接，偏向于战前的短期动员，类似于“冲锋陷阵”、“背水一战”这种风格，虽然有效，但并不适用于当前的情况。

现在社团需要的是抚慰人心，缓解压力，而不是激进的战斗动员。

相比之下，孟老的表达方式更具智慧和策略，他更擅长以一种循循善诱、娓娓道来的方式来鼓舞人心，能够更有效地安抚成员们的情绪，帮助他们重新找回信心和动力。

因此，选择由刘星来宣读孟老撰写的发言稿，才能更好地达到鼓舞士气的目的，帮助社团渡过难关。

这份发言稿如同涓涓细流，能够滋润人心，在潜移默化中提升团队的凝聚力，并引导大家朝着共同的目标前进。

刘星开始展现他掌握公司资源所带来的优势。

公司内部拥有详尽的诡异分级资料，这对于了解和应对各种类型的诡异至关重要，能帮助他们制定更有效的策略。

此外，公司还保存着自其组建以来的经验资料，这些资料详细记录了公司在发展过程中遇到的各种问题和挑战，以及相应的解决方案。

这些宝贵的经验对于刘星管理如今的大桂市至关重要。

管理一个小团队相对容易，但随着人数的增加，各种问题也会随之而来，很容易造成混乱。

而他们这个社团主要由驭诡者组成，情况就更加复杂。

有了公司组建时期的详细资料，刘星就能提前预判并有效避免许多不必要的麻烦，确保社团的稳定和高效运作。

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